Ana Sayfa | Kaynaklarımız
Dönüşüm Kaynaklarımız
İşyeri eğitimi ve gelişiminde küresel bir lider olarak, kendinizin daha iyi, daha özgüvenli ve daha etkili bir versiyonu olma becerilerinizi geliştirirken, eğitiminizi tamamlayacak özel kaynaklar oluşturduk.
Bağlılık ve Çalışanları Elde Tutma
Çalışanların kendilerini bağlı hissetmeleri için tam olarak neye ihtiyaç duyduklarını ve kurumsal çalışan bağlılığı çabalarını destekleyecek sistemleri nasıl oluşturabileceğinizi anlayın ...
Bir Liderlik Gereksinimi: Yüksek Performanslı Takım Kültürü Yaratmak
İşyeri ekipleriniz rekabet avantajı sağlayan bir alan mı? Bu teknik incelemede, Dale Carnegie'nin takım çalışmasına ilişkin küresel araştırma çalışmasından elde ...
Üretken Yapay Zeka ile İnsanları Başarıya Hazırlamak
Yeni bir işgücü dönüşümü önümüzde. Yapay zeka halihazırda endüstrileri alt üst ediyor ve çalışan üretkenliğini önemli ölçüde artırma potansiyeline sahip ...
Kültürel Farkındalık Yoluyla Kapsayıcılığı Elde Etmek
Kültürel çeşitlilik ve kapsayıcılık kavramları, trend konuların çok ötesindedir, çünkü yeteneklerin tespiti ve doğru yerde kullanılması, takımlar arası farklılıkların benimsenmesi, ...
Üst Düzey Liderler ve Kurum Kültürü
Dört ülke genelinde yakın zamanda yapılan bir araştırmada, Dale Carnegie, üst düzey liderlerin kendi kurum kültürlerinin gücü ile ilgili algılarını, ...
Çalışan Bağlılığı Duygusal Araçları
Duygular ve bağlılık, birbiriyle derinlemesine bağlantılıdır. Çalışan bağlılığının her temas noktası duyguları ortaya çıkarabilir - bunlardan bazıları bağlılığı tetikler bazıları ...
